薪資福利

(一)病房月薪：33949~45619元(領有護理師執照)，獎勵金、進階獎金、夜班費另計，平均年薪70萬元以上。

(二)每年年終考核A等者，年終考核獎金一個半月，並晉薪級一級。
(三)固定班別夜班費：小夜班550元/天；大夜班800元/天。
(四)服務獎勵金視醫院營運績效核發每月約數千元不等。

(五)採技術混合照護模式，聘用病房照顧服務員協助護理人員護理佐理工作，減輕非專業護理工作負擔。

(六)本院係公立醫院，有志從事公職者，是絕佳機會。

(七)院區環境優美，位居市中心黃金地段，交通便利，生活機能佳。

(八)提供員工宿舍雅房、停車，收費低廉。

(九)鼓勵在職進修，提升專業知能。

(十)依勞基法、公務人員法及兩性平等法給假。

(十一)合理的退休制度。

(十二)休假:依勞基法辦理。

教育訓練

1.每月進行護理相關教育訓練。          

2.護理二年期護理師護士訓練及師資培育。

3.輔導護理能力進階專案/個案報告撰寫。 

4.護理主管培訓。

5.專科相關訓練，如專科護理師訓練、成人加護訓練、糖尿病衛教師、安寧緩和專業訓練…等。

徵才內容

徵才職稱

人數

待遇

資格條件

急重症護理師

10人

  如上述

1.領有護士或護理師證書。